خفضت شركة آبل التكنولوجية العملاقة، أجر الرئيس التنفيذي للشركة تيم كوك بأكثر من 40%، مشيرة إلى أن هذا القرار جاء بتوجيهات المستثمرين وطلب "كوك" نفسه تعديل راتبه.
وكشفت الشركة في إشعار تنظيمي صدر أمس الخميس، أنها ستخفض أجر "كوك" المستهدف إلى 49 مليون دولار في عام 2023، من 84 مليون دولار في 2022.
وكجزء من التغييرات ستزداد النسبة المئوية من وحدات الأسهم الممنوحة لكوك، المرتبطة بأداء آبل إلى 75% في عام 2023 من 50%، وكذلك في السنوات المقبلة، حسبما قالت الشركة في الإشعار بحسب "صحيفة فايننشال تايمز".
وفي عام 2022، تلقى كوك أجرًا إجماليًا قدره 99.42 مليون دولار، بما في ذلك الراتب الأساسي ومنح الأسهم والحوافز، مقارنة بـ98.73 مليون دولار حصل عليها في عام 2021، و14.77 مليون دولار في عام 2020.